代表メッセージ

代表メッセージ
当社はドラム缶の再生利用を目的に昭和52年に創業いたしました。ドラム缶は鉄でできており、洗浄すれば繰り返し再利用（リユース）することができる優れた容器です。
 
今日、世界的にみると人口は増えていくのに対し、地球上に残された資源には限りがあります。また二酸化炭素（CO2）の排出量の増加による地球環境の温暖化も大きな問題となっております。時代は大量生産、大量販売、大量消費からの脱却を求めています。
 
まさに今こそ、この限られた資源を有効活用し、日本古来の『もったいない精神』を活かし、資源の再生事業（リユース事業）を本格的に推進する時代になったものと考えます。
環境対策には、3Rという考え方があります。3RとはReduce、すなわち廃棄物を出さない、縮減することが大事であるという考え方です。それはゴミゼロという考え方にも発展していきます。そうすれば、地球上から廃棄物がなくなります。
 
そして廃棄物を縮減する、少なくしていくためには、一度使用したものと廃棄物とするのではなく、洗浄してもう一度再利用、再使用するという考え方があります。これがReuse、リユースです。形ある資源をそのまま利用するのです。
そしてどうしても最利用することができなくなったら、形を変えて資源として再生させる、これがRecycle、リサイクルです。
この3つを合わせて3Rと言います。つまり、3Rには順番があるのです。
最初は廃棄物を出さない、縮減するリデュース、そして次にそれを形を変えずに再利用するリユース、そして最後に資源をして形を変えて再生するリサイクルです。
 
我が社はこの3Rを通じて社会に貢献する会社を目指しています。
現在はドラム缶やコンテナ等の産業容器が中心ですが、いずれはいろいろな容器の3Rを手がけていきたいと考えております。
代表取締役社長 渡部 達巳
社員一人ひとりの成長が、社会を支える力となる。
代表取締役社長 渡部 達巳
  • 3Rを軸に容器の再利用で社会と環境に貢献
    私共を一言で言うとリデュース、リユース、リサイクルという3Rという分野を事業領域にしてまして、資源の有効活用を図り社員を大切にする会社として社会に貢献していける会社でございます。

    具体的に言うと社名の中に容器と言う言葉が入っている通り、ドラム管を中心としたコンテナ等の産業用の容器を全国から回収してそれを自社の工場で洗浄・検査・塗装をして、もう一度製品として市場に出荷する事業を営んでおります。
     
    当社は空になったドラム管の回収からスタートしました。
    ドラム管は使い終われば大きな空き管ということになりますので、工場の中に大きな空き管が溜まっていても危険であるし困るという事でそれを回収して、我々がもう一度その中をきちんと洗って再び容器として甦らす
    こんなようなコンセプトから事業がスタートいたしました。
  • 独自の特殊洗浄技術と全国対応の物流網、人の力で高品質な再生を実現
    他社にはない溶剤洗浄であるとか特殊洗浄で、他社ができない洗浄再生方法がまず1 つ目の強みでございます。
    それから他社にはない全国のドラム管の回収・納品などが、全国展開できる物流網を持っていることが2つ目の強みです。
    そして働く社員さんが個性を発揮して素晴らしい仕事をしていただいている。
    そういう人材が1 番大きな強みになるかなと思っております。
  • 人間力を育む研修で、仕事観・人生観を深めながら幸せな生き方を自ら描く力を養う
    私たちは教育を力を入れておりまして、試験に合格するための勉強ではなくて、人間として一度しかない人生をどうやって幸せな人生に自分で導いていくことができるか。
    人生感とか仕事の本質は何なのかそういった社会に貢献していくという意味での、幅広い社会感・仕事感・人間力と合わせて成長発展を目指しておりまして、メインは社内研修と自分たちでできないところは社外研修という形で分けて研修体制を構築しております。
  • 素直さと情熱を持ち、真摯に仕事と向き合い専門家へ成長していく人材を歓迎
    一番は素直で、正直で、正実さ。
    仕事に対しては熱意と真剣な形で取り組むという情熱。
    そして真面目にお客様の事を考えて与えられた職務に、本気で取り組むとそんなような社員さんを求めてます。
    どんな人でも最初は未経験者ですから経験あるなしは関係なく歓迎しています。
    いろんな失敗を繰り返して経験が身について経験者となったならば、今度はその経験を生かしてお困り事を持っているお客様に専門家としてお困り事を解決し
    ていくと。
    経験者から更に専門家へという三段階のステップアップを踏んでいき。
    自分の仕事に自覚と誇りと責任を持って働ける人材に育ってほしいです。
  • 華やかではなくても社会を支える誇りある仕事に責任を持って取り組む姿勢を大切にしている
    私たちの仕事はテレビのドラマに出てくるような、刑事や医者などの華々しい仕事ではありません。
    もっと汗臭いような部分も正直ありますけども、それでもお客様から注文が来て仕事が継続していくというのは、社会を支える重要な仕事なんだという事で自覚と誇りと責任を持って働いてほしいと思っています。
  • 社員一人ひとりが成長とやりがいを感じながら、自らのキャリアを切り拓ける環境をつくる
    会社の展望としては社員さんの中からできるだけ多くの、経営者、幹部、社長を含めてそういった人材を作っていきたいなと思います。
    そしてなによりも働く一人一人が仕事に対するやりがい・働き甲斐を持っていただいて、成長を実感できると同時に社会から必要とされる事業を積極的に推進していきます。
    私たちは選択肢の多い会社を目指しております。
    当社ではチャンス機会を提供していき、自分のキャリアは自分で決めていく形でしっかりと支援していくような会社を目指していきたいと思っております。
  • 社会を支える仕事に誇りと責任を持ち、自己犠牲で周囲を支える美しさを大切に
    新入社員教育の時に雑巾哲学という私の考え方を伝えています。
    私たちの仕事はテレビのドラマに出てくるような刑事や医者などの華々しい仕事ではありません。
    例えば雑巾というものは役割を終えると掃き捨てられるわけですがそこに雑巾の美しさがあると思います。
    自分が汚れることによって周りを綺麗にしていくという美しさがあって、汗臭いような部分も正直ありますけど、お客様から注文が来て仕事が継続していくというのは、社会を支える重要な仕事なんだという事で自覚と誇りと責任を持って働いてほしいと思っています。